한국관광공사 국내관광활성화반 기간제근로자 채용 공고(장애인 채용)

한국관광공사 국내관광활성화반에서 근무할 기간제 근로자를 아래와 같이 모집하오니, 많은 관심 부탁드립니다.

- 아      래 -

□ 채용인원 : 2명 (장애인 채용)

소속부서채용직무근무기간근무장소인원

관광복지센터 (K-관광추진단 국내관광활성화TF)

숙박할인쿠폰 지원 사업 업무보조

입사일로부터 약 7개월

본사(원주)

2

 

□ 업무내용

○ 숙박 할인 쿠폰 비용 정산 시 불법 사용 스크리닝 작업

○ 숙박시설 모니터링(인/허가 및 가격 인상 등 관련) (수시)

○ 사업 관련 각종 민원 CS 응대 등

 

□ 근무기간 : 2020년 12월 ~ 2021년 6월 (약 7개월)

※ 입사일은 공사의 내부사정에 따라 변경될 수 있음

 

□ 급여 : 기본월봉 1,826,660원 (성과급 별도)

 

□ 채용방법 : 공개채용

○ 부서 직접 이메일 접수(접수처 : dannylee46@knto.or.kr)

○ 차별 요소를 배제한 블라인드 채용

 

□ 지원자격

구분세부내용

기본자격	▪ 장애인 고용촉진 및 직업재활법 제2조 제1호에 의거한 장애인 ▪ 입사예정일부터 근무 가능한 자
직무자격	▪ 다음 항목에 모두 해당하는 자 1) 일반 학사학위 이상 소지자 (졸업예정자 포함) 2) MS Office, 한글 등 업무 프로그램 활용 능력 중급 이상 (관련 자격증 보유자 우대)
채용대상 제외자	▪ 공사 인사규정 및 채용시행세칙에 의거 채용대상 제외자가 합격한 사실이   확인될 경우 즉시 계약 해지

 

 

□ 우대사항

자격요건해당전형가산점

▪OA 자격증 보유자 - 컴퓨터활용능력 / MOS / 워드프로세서	서류전형	+5점	컴퓨터활용능력 2급, 워드프로세서 1급
		+10점	컴퓨터활용능력 1급, MOS Master

*「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 제31조 제3항에 따라 선발예정인원이 3인 이하일 경우 해당 채용부문

   전형 시 가점을 운영하지 않음

 

 

□ 전형절차

구분전형단계평가항목선발인원

1차	서류전형	▪ 지원자격 적격자 대상 지원서 심사(100점) + 우대사항 가점 적용(해당자)	3배수
2차	증빙심사	▪ 지원자격, 우대사항, 지원서 항목 등 진위여부 검증	적부심사
3차	면접전형	▪ 면접평가(100점)	1배수

※ 각 단계별로 전 단계까지의 성적과 관계없이 평가하는 허들방식 적용

    (단, 동점자 발생 시 동점자 처리기준으로 적용될 수 있음)

※ 평가위원 중 응시자와 이해관계가 있을 시 평가위원에서 제척

    (제척 평가위원의 점수는 평가에 미반영) 

※ 블라인드 채용에 따라 서류전형 합격자 대상 증빙서류 접수 및 심사

※ 서류전형 합격의 경우에도 증빙심사에 따라 불합격 처리될 수 있음

 

□ 1차 서류전형

○ [1단계] 지원자격 검증

- 채용공고상 지원자격 부적격자 배제

- 추후 제출한 증빙서류와 자격사항 진위여부 확인결과 특이사항 혹은 허위기재 발견 시 합격 및

   임용 취소

○ [2단계] 지원서 심사 (100점)

- 평 가 자 : 내부위원 2명, 외부위원 1명

※ 외부 평가위원 최소 1명 이상으로 구성하며, 서류전형과 면접전형의 위원은 중복 불가

- 평가항목 및 배점 기준

 

구분평가항목배점점수부여합 계

110점
기본 평가	직무경력 및 경험	지원 직무와 관련하여 본인이 이룬 성과의 적정성	50점	·50점 : 역량수준과 다수의 행동증거 및 구체성 표출 우수 ·35점 : 역량수준이 미흡하고 행동증거와 구체성 보통 ·20점 : 평가항목과 무관한 내용 기술 ·0점 : 동일어구 반복 및 불성실 기재 * 구간점수 부여 가능
	의사소통 능력	지원자의 메시지 전달능력, 타인의 메시지 이해능력 활용도	50점
가산점	OA 활용능력	OA 자격증 보유자	5-10점	·10점 : 컴활 1급, MOS Master ·5점 : 컴활 2급, 워드프로세서 1급

 

 

○ [3단계] 합격자 선정(3배수)

- 지원자격 적격자 대상으로 지원서 심사 점수(100점 만점) 서열화

- 채용 예정인원의 3배수 선정, 3배수 미만 지원 시 지원자격이 적격한 경우 전원 서류 합격 처리

- 동점자 처리기준 : 동점자 발생 시 전원 서류합격 처리

 

 

□ 2차 증빙심사

 

○ 1차 서류전형 합격자 대상 지원자격 및 우대사항 증빙서류 제출

- 장애인등록증, 자격증 사본(해당자), 취업지원대상 증명서(해당자)

- 제출한 증빙서류와 입사지원서 상의 자격사항 등 진위여부 확인결과 특이사항 혹은 허위기재

   발견 시 서류 불합격 처리 후 차순위자 서류합격 처리

 

□ 3차 면접전형

 

○ 배점기준 (3개 항목)

- 직무역량 (40%) - 공사관심도 및 조직적응력(30%)

- 공통역량 (30%)

○ 면접평가 방법

- 평 가 자 : 내부위원 2명, 외부전문가 1명

- 피평가자 : 개별면접

○ 합격자 선정

- 면접전형 최종점수 70점 이상자 중 최고득점자 순

- 동점자 처리기준 : ① 직무역량 평가 점수 우수자 > ② 취업지원대상자

※ 전형결과 적격자가 없다고 판단되는 경우 최종합격자를 선발하지 않을 수 있음

 

□ 평가자 제척기준

- 평가자 제척기준 : 피평가자와 친인척관계에 있는 자, 피평가자와 근무한 경험이 있는 자 등

- 제척 처리방법 : 제척된 평가위원의 점수 미부여. 나머지 위원들의 점수만으로 평가

 

□ 예비 합격자 운영기준

○ 운영기준 : 최종합격자가 합격을 포기하는 등 임용되지 않는 경우, 차상위합격자에게 입사의 기회가

         부여될 수 있음

○ 운영기간 : 입사예정일 기준 3개월 이내

※ 단, 채용비리 피해자의 경우 기간 및 순위와 관계없이 3개월 이후에도 예비합격자 지위 보유

 

□ 접수방법 : 담당자 이메일 접수

○ 제출처 : dannylee46@knto.or.kr 

 ※붙임1. 입사지원서 및 붙임2. 개인정보 처리 동의서 필수 제출

 

□ 전형일정

주요내용일정비고

채용공고 및 서류접수 (증빙 함께 제출)	11.2(월) ~ 11.17(화) 14:00까지	담당자 이메일 접수
서류전형 합격자 발표	11.18(수)
서류전형 합격자 증빙제출	11.18(수) ~ 11.19(목) 14:00까지
면접대상자 발표	11.19(목)
면접전형	11.24(화)	본사
최종합격자 발표	11.25(수)
입사예정일	12.1(화)

 

※ 서류접수 마감 후 지원자가 합격예정인원의 3배수 미만일 경우 연장없이 이후 전형진행

※ 공사 내부 사정에 따라 일정이 변경될 경우 별도 공지 예정

 

□ 제출서류

구 분제출서류

직무자격	▪장애인 고용촉진 및 직업재활법 제2조 제1호에 의거한 장애인 증명서
우대사항 (해당자)	▪OA 자격증, 취업지원대상 증명서
기타 (해당자)	▪입사지원서 상 기재내용에 대한 증빙

 

□ 기타사항

○ 세부내역 첨부파일 중 채용공고 확인

 

 

□ 문의 : 이메일 또는 전화문의

○ 한국관광공사 국내관광활성화반 담당자 033-738-3828, dannylee46@knto.or.kr

붙임1.입사지원서(성명).hwp

0.02MB

붙임2.개인정보처리동의서.hwp

0.01MB

붙임3.채용서류반환청구서.hwp

0.01MB

붙임4.이의신청서.hwp

0.01MB

숙박할인쿠폰지원사업기간제근로자채용공고.pdf

0.22MB